تعليمية ظفار تناقش مؤشرات الأداء في العمل الإشرافي والمدرسي
متابعة: فهد المرزع وسعود الحضري
ترأست الدكتورة ميزون بنت بخيت الشحري، المديرة العامة للمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة ظفار، اجتماعًا لمناقشة مؤشرات الأداء في العمل الإشرافي والمدرسي في مدارس تعليمية ظفار وسبل تطويره، وذلك بقاعة الاجتماعات بمجمع السلطان قابوس الشبابي للثقافة والترفيه بصلالة، بحضور مجموعة من المختصين في الشأن التربوي.
كما تم خلال الاجتماع الوقوف على الملاحظات التي رُصِدت حول الأداء، وأثر الزيارات الإشرافية على العمل المدرسي، بما في ذلك متابعة الالتزام والحضور، وتقييم العملية التعليمية، والدور الإشرافي في المدارس، إلى جانب استعراض آلية توزيع الأداء والمهام على المعنيين كلٌّ فيما يخصه، وعملية تحليلها، ووضع الإجراءات التنفيذية، كالتغذية الراجعة عن تطبيق مبادرة "التزام" من خلال الاستمارات المعدّة لذلك، والنتائج التي تحققت بعد كل مرحلة من مراحل التنفيذ، وذلك انطلاقًا من حرص المديرية على التجديد والتطوير في منظومة العمل المؤسسي.
الجدير بالذكر أنه واستمرارًا لجهود المديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة ظفار في النهوض بالمستوى التحصيلي لمدارس المحافظة، وتحسين بيئة العمل وتجويدها، نفّذت المديرية مجموعة من المبادرات التربوية الهادفة، منها مبادرة "التزام"، ومبادرة "رصد مؤشرات أداء المشرفين والأخصائيين في مدارس تعليمية ظفار"، والتي تستهدف جميع الفئات المختلفة من طلبة ومعلمين ومختصين، لإنجاح أهداف وتطلعات العمل المؤسسي، بما يضمن مستقبلًا مشرقًا، ومخرجات متميزة ومتواكبة تلبي الطموحات المنشودة. وقد أسهمت هذه المبادرات، وبشكل فعّال، في متابعة مؤشرات الأداء في المجالين الفني والإداري، ورصد ممارسات العمل الإشرافي والمدرسي عن قرب، وإيجاد السبل الكفيلة بتعزيز العمل المدرسي، ومتابعة أدائه، والنهوض به، وتذليل التحديات التي تواجه العمل الإشرافي.
