تاريخ نشر الخبر :05/10/2016
انطلقت صباح أمس(الثلاثاء) جلسات عمل اللقاء التربوي حول" المستجدات التربوية في الإشراف التربوي" الذي نفذته وزارة التربية والتعليم ممثلة بدائرة تطوير الأداء المدرسي بالمديرية العامة لتنمية الموارد البشرية، والذي يستمر مدة يومين، وذلك بقاعة الجلالي بفندق جولدن توليب ـ مسقط.
استهدف اللقاء التربوي عددا من نائبي مديري دوائر تنمية الموارد البشرية، ورؤساء أقسام دوائر تطوير الأداء المدرسي، والمشرفين الإداريين الأوائل، ومشرفي تقويم الأداء المدرسي الأوائل بديوان عام الوزارة والمحافظات التعليمية المختلفة؛ وذلك بهدف تعريفهم بآليات تفعيل مهام المشرف الإداري الأول، ومشرف أول تقويم الأداء المدرسي، وتعريفهم ببرنامج القيادة، وبنظام المؤشرات التربوية وآليات توظيفها، بالإضافة إلى إكسابهم المهارات الإشرافية الفعالة، وتوظيف الاستثمارات الاشرافية والتقييمية، إلى جانب عرض تجارب مجيدة في الإشراف من قبل خبرات إشرافية في تطوير الأداء المدرسي.
سيتضمن اليوم وهو اليوم (الثاني) للقاء التربوي عقد جلستي عمل، وستتناول الجلسة الأولى تقديم ورقتي عمل، فالأولى ستكون بعنوان:" تفعيل دورالمشرف الإداري الأول ومشرف تقويم أداء مدرسي أول لمهامهم الوظيفية"، بينما الورقة الثانية ستكون بعنوان:" تجربة إشرافية"، أما الجلسة الثانية فستتناول تقديم ورقة عمل بعنوان:"برنامج القيادة لمديري المدارس"، كما ستتضمن هذه الجلسة لقاءا مع المدير العام للمديرية العامة لتنمية الموارد البشرية بالمستهدفين.
فيما تضمن اليوم (الأول) للقاء التربوي جلستي عمل، فتناولت الجلسة الأولى تقديم ورقتي عمل، فكانت الأولى بعنوان:"المستجدات التربوية في العمل الإداري"، قدمتها مديرة دائرة تطوير الأداء المدرسي بالوزارة مريم بنت سالم المنذرية، وقد تطرقت فيها بالحديث عن أهم المستجدات التربوية التي تُعنى بأقسام تطوير الأداء المدرسين، كما قامت بعرض آليات تفعيل مهام المشرف الإداري الأول، ومشرف أول تقويم أداء مدرسي، وقد أكدت في هذه الورقة على ضرورة تقليل الفروق بين المدارس في الخطة المدرسية، أما الورقة الثانية فجاءت بعنوان:"تجويد التخطيط المدرسي" قدمها مشرف أول تقويم أداء مدرسي بالوزارة طلال بن عبدالله البلوشي، وقد تناول فيها تقديم معايير استمارة تقييم الخطة المدرسية، ومناقشة مدى فاعليتها في التطبيق، ورصد أهم الملاحظات والمقترحات حولها.
في حين تضمنت الجلسة الثانية تقديم ثلاث أوراق عمل، فكانت الأولى بعنوان: "دليل الزيارات الإشرافية الإلكترونية"، من تقديم مشرف أول تقويم أداء مدرسي زهوربنت عبدالله اللواتية، والتي أشارت فيها إلى: مبررات الزيارة الألكترونية، وآلية تنفيذها على مستوى المدارس، وقدم مشرف أول تقويم أداء مدرسي بالوزارة أنور بن سليمان السيابي الورقة الثانية بعنوان: "واقع تنفيذ الزيارات الإشرافية والالكترونية والتشاركية"،والتي تطرق خلالها إلى أهم البيانات والقراءات حول تلك الزيارات على مستوى كل محافظة تعليمية، بالإضافة إلى إحصائية الاتنظام والانضباط للمعلمين والطلبة على مستوى مختلف مدارس السلطنة، فيما كانت الورقة الثالثة بعنوان: "توظيف المؤشرات التربوية في تطوير الأداء المدرسي" من تقديم المشرف الإداري الأول بدائرة تطوير الأداء المدرسي بالوزارة زايد بن مسلم السيابي، وقد أشار فيها إلى مفهوم المؤشرات التربوية وأنواعها، وتصنيفاتها، وبنائها، كما قدم نماذجا لتلك المؤشرات ومناقشتها.
