تاريخ نشر الخبر :23/04/2018
نفذت دائرة تنمية الموارد البشرية ممثلة في مركز التدريب والإنماء المهني بمحافظة الظاهرة برنامج تدريب المعلمين الجدد الدفعة الرابعة للمجموعة الأولى والثانية، وذلك استكمالا للبرنامج المنفذ لهذه الفئة من قبل المركز التخصصي للتدريب المهني للمعلمين، مدة البرنامج عام دراسي كامل، تستمر فعاليات البرنامج لمدة (5) أيام متواصلة. البرنامج يهدف إلى الاستمرار في بناء إطار عمل عام للتعليم والتعلم النشط، كما أنه يعكس نمط تقديم التدريب المباشر النمط المتوقع من المشاركين استخدامه أثناء تعليمهم، والجدير بالذكر سيتم خلال البرنامج منح المشاركين الفرصة لتنمية معرفتهم في مجالات محددة من إطار العمل من خلال سلسلة من الأنشطة الإلكترونية والمواد التدريبية المرجعية، حيث يُتوقع منهم تطبيق ما تعلمونه والتعرف عليه بشكل أعمق من خلال مجموعة من الأنشطة في بيئة العمل والتي سوف يتبادلونها مع المشاركين الآخرين كجزء من عملية التعلم.
افتتح البرنامج الأستاذة منى الوائلية مدير مساعد لشؤون التدريب بدائرة تنمية الموارد البشرية والأستاذ عبدالناصر الهنائي رئيس مركز التدريب والإنماء المهني، قدم البرنامج للمجموعة الأولى الأستاذ علي بن عبدالله الجساسي-أخصائي تدريب بالمحافظة، و للمجموعة الثانية بثينة بنت سالم بن حميد العلوية-مدرب مساعد بالمحافظة، حيث تم تقديم مجموعة من أوراق العمل المنوعة خلال البرنامج نذكر منها التالي: التغذية الراجعة للمعلم والإدارة الصفية، التعلم المتمايز وتطبيقات الواقع المعزز في الصفوفـ و الاستقصاء والجداريات، المواطنة في المناهج والتقويم الذاتي ، مجتمعات التعلم المهنية ومهام التعلم في بيئة العمل.
وتحدث المشاركين بعبارات إيجابية تنم عن تفاعل مثري واستفادة جمة من كل ما قدم خلال البرنامج بالمحافظة، وأتت الانطباعات كالتالي: تحدث قيس بن أحمد بن سيف العلوي- معلم تقنية معلومات بمدرسة رافع بن مالك للتعليم الأساسي قائلا: برنامج ممتع للغاية يسعى إلى بناء معلمي ذوي خبرة، ومتوائمين مع المتغيرات التعليمية، جميع ما قدم خلال البرنامج أثرى خبرتي التدريسية من تعلم استراتيجيات تدريس جديدة مثل الاستقصاء، وكيفية التعامل مع الطلابي من خلال التغلب على المشتتات والتحفيز، وتصميم وسائل منوعة تخدم المادة العلمية، والجزء الأهم الذي آثار إهتمامي أكثر هم عملية التقويم حيث تعلمنا إستراتيجيات جديدة لعملية التقويم والتغذية الراجعة سأنفذها خلال حصصي بإذن لله .، وأضافت نصراء بنت ناصر بن حمود الصارخية معلمة مجال ثاني بمدرسة ليلى بنت حكيم للتعليم الأساسي قائلة: يعمل البرنامج نقلة نوعية للمعلم الجديد للخروج عن المألوف، والتفكير بطريقة ابداعية تعمل على تحسين جودة التعليم بالسلطنة، وبالتالي تحسين كفاءة المخرجات، كما يتميز بانتقاء مدربين كفؤ يعملون على شحذ همم المتدربين، وحثهم على التفكير خارج الصندوق وتنمية احساسهم بالمسؤولية وحجم الرسالة السامية التي لابد من تأديتها على أكمل وجه، البرنامج بشكل عام كان رائعا نتمنى أن نرى نتائجه في الميدان عن طريقنا نحن( المعلمين الجدد) ، كما تحدثت سامية بنت عبدالله الهنائية معلمة مجال ثاني بمدرسة كبارة للتعليم الأساسي قائلة: البرنامج جميلا ومفيدا أكسبنا الكثير من المعارف والمهارات الجديدة، كما أكسبتنا المزيد من الثقة والتفاؤل والحماس لتطبيق كل ما تعلمناه في الميدان.
