وظائف شاغرة

1

رئيس مركز التدريب للمديريات التعليمية بالمحافظات

(ظفار)

مركز التدريب بمحافظة ظفار

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

2

رئيس مركز التدريب للمديريات التعليمية بالمحافظات

(البريمي)

مركز التدريب بمحافظة البريمي

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

3

رئيس مركز التدريب للمديريات التعليمية بالمحافظات

(الداخلية)

مركز التدريب بمحافظة الداخلية

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

4

رئيس مركز التدريب للمديريات التعليمية بالمحافظات

(شمال الشرقية)

مركز التدريب بمحافظة شمال الشرقية

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

5

رئيس مركز التدريب للمديريات التعليمية بالمحافظات

(مسقط)

مركز التدريب بمحافظة مسقط

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

6

رئيس مركز التدريب للمديريات التعليمية بالمحافظات

(الوسطى)

مركز التدريب بمحافظة الوسطى

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

7

رئيس قسم التخطيط والتطوير

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين /مكتب المدير العام

-دكتوراه في (إدارة الأعمال، إدارة الموارد البشرية) أو ما يعادلهما.

أو ماجستير في (إدارة الأعمال، إدارة الموارد البشرية) أو ما يعادلهما + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس في (إدارة الأعمال، إدارة الموارد البشرية) أو ما يعادلهما أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

8

رئيس قسم الشؤون الإدارية والمالية

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين /مكتب المدير العام

-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية، مُحاسبة، الإدارة المالية أو قانون) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية، مُحاسبة، الإدارة المالية أو قانون) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية، مُحاسبة، الإدارة المالية أو قانون) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) +مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

9

مدير دائرة البرامج التدريبية

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة البرامج التدريبية

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال، إدارة موارد بشرية ،إدارة عامة أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال، إدارة موارد بشرية، إدارة عامة أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

أو بكالوريوس في (إدارة الأعمال، إدارة موارد بشرية، إدارة عامة) أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 9 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية الثامنة كحد أدنى.

- شغل احدى الوظائف التالية: (مدير دائرة، أو مدير مساعد دائرة، أو رئيس قسم)

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

10

مدير مساعد لدائرة البرامج التدريبية

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة البرامج التدريبية

-  دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس في تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

- شغل احدى الوظائف التالية: (مدير مساعد دائرة، أو رئيس قسم)

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

-  الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

11

رئيس قسم برامج القيادة التربوية

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة البرامج التدريبية

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

12

رئيس قسم برامج المعلمين

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة البرامج التدريبية

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

13

رئيس قسم برامج الوظائف المساندة

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة البرامج التدريبية

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

14

رئيس قسم المحتوى الإلكتروني

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة البرامج التدريبية

-دكتوراه في (التربية أو تقنيات التعليم أو تكنولوجيا التعليم والتعلم) أو ما يعادلها.

أو ماجستير في (التربية أو تقنيات التعليم أو تكنولوجيا التعليم والتعلم) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل 3 سنوات.

أو بكالوريوس في (التربية أو تقنيات التعليم أو تكنولوجيا التعليم والتعلم) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

15

رئيس قسم الاعتماد

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة التقييم والاعتماد

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

16

رئيس قسم تقييم البرامج

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة التقييم والاعتماد

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

17

رئيس قسم تقييم المتدربين

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة التقييم والاعتماد

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

- الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة.

18

مدير دائرة شؤون المتدربين

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة شؤون المتدربين

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال، إدارة موارد بشرية ،إدارة عامة أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال، إدارة موارد بشرية، إدارة عامة أو تربية) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

أو بكالوريوس في (إدارة الأعمال، إدارة موارد بشرية، إدارة عامة) أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 9 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية الثامنة كحد أدنى.

- شغل احدى الوظائف التالية: (مدير دائرة، أو مدير مساعد دائرة، أو رئيس قسم)

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

19

مدير مساعد لدائرة شؤون المتدربين

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة شؤون المتدربين

-  دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو تربية) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل لمدة 3 سنوات.

أو بكالوريوس في تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6 سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

- شغل احدى الوظائف التالية: (مدير مساعد دائرة، أو رئيس قسم)

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

20

رئيس قسم القبول والتسجيل

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة شؤون المتدربين

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.

21

رئيس قسم خدمات المتدربين

المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين / دائرة شؤون المتدربين

- دكتوراه تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها.

أو ماجستير تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها + مدة كلية بعد المؤهل لمدة3سنوات.

أو بكالوريوس تخصص (إدارة الأعمال أو إدارة موارد بشرية أو إدارة عامة) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل لمدة 6سنوات.

- أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى.

-  لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة.

- التمكن من استخدام البرامج المحوسبة.