تعلن وزارة التربية والتعليم عن وجود وظائف إشرافيه شاغرة للعمانيين بالمديرية العامة للشؤون الإدارية، فعلى من يجد في نفسه الكفاءة والرغبة لشغلها من موظفي الوزارة أن يتقدم بطلب شغلها لمكتب مدير عام المديرية بمبنى ديوان عام الوزارة خلال خمسة عشر يوم عمل من تاريخ نشر هذا الإعلان في البوابة التعليمية، وفقا للجدول أدناه، على أن:
رقم الوظيفة |
الوظيفة |
مقر العمل |
شروط شغل الوظيفة للعمانيين |
1 |
رئيس قسم متابعة الدارسين |
المديرية العامة للشؤون الإدارية/ دائرة التدريب والتأهيل |
-دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها. أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل3 سنوات. أو بكالوريوس في (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل6 سنوات. - أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى. - لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة. - التمكن من استخدام البرامج المحوسبة. |
2 |
رئيس قسم التنظيم |
المديرية العامة للشؤون الإدارية/ دائرة التنظيم والتطوير الإداري |
- دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها. - أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل3 سنوات. - أو بكالوريوس في (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل6 سنوات. - أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى. - لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة. - التمكن من استخدام البرامج المحوسبة. |
3 |
رئيس قسم التطوير الإداري |
المديرية العامة للشؤون الإدارية/ دائرة التنظيم والتطوير الإداري |
- دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها. أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل3 سنوات. أو بكالوريوس في (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل6 سنوات. - أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى. - لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة. - التمكن من استخدام البرامج المحوسبة. |
4 |
رئيس قسم تصنيف الوظائف |
المديرية العامة للشؤون الإدارية/ دائرة التنظيم والتطوير الإداري |
- دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها. أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل3 سنوات. أو بكالوريوس في (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل6 سنوات. - أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى. - لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة. - التمكن من استخدام البرامج المحوسبة. |
5 |
رئيس قسم الإعارة والتعاقدات |
المديرية العامة للشؤون الإدارية/ دائرة التعيينات والتنقلات |
- دكتوراه تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها. أو ماجستير تخصص (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها+ مدة كلية بعد المؤهل3 سنوات. أو بكالوريوس في (إدارة أعمال أو إدارة موارد بشرية أو قانون) أو ما يعادلها أو بكالوريوس في التربية (لمن هم في الخدمة) + مدة كلية بعد المؤهل6 سنوات. - أن يكون المترشح شاغلا للدرجة المالية التاسعة كحد أدنى. - لديه خبرة في مجال طبيعة الوظيفة. - التمكن من استخدام البرامج المحوسبة. |